隨著我國經(jīng)濟(jì)的持續(xù)快速發(fā)展，各行各業(yè)對人才的需求日益增長，為了滿足市場需求，南和廠子近期發(fā)布了最新的招聘信息，為廣大求職者提供了豐富的就業(yè)機(jī)會，以下是南和廠子最新的招聘信息，敬請關(guān)注！

招聘崗位及要求

1、生產(chǎn)操作工

招聘人數(shù)：30人

崗位職責(zé)：

（1）按照生產(chǎn)計(jì)劃，完成生產(chǎn)任務(wù)；

（2）負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的操作與維護(hù)；

（3）確保生產(chǎn)過程中的安全與質(zhì)量。

任職要求：

（1）年齡18-45周歲，男女不限；

（2）初中及以上學(xué)歷；

（3）具備一定的機(jī)械操作能力；

（4）能適應(yīng)倒班工作。

2、質(zhì)檢員

招聘人數(shù)：10人

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗(yàn)；

（2）對不合格產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤處理；

（3）參與產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)工作。

任職要求：

（1）年齡18-35周歲，男女不限；

（2）高中及以上學(xué)歷；

（3）熟悉質(zhì)量管理知識，具備一定的檢驗(yàn)技能；

（4）工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

3、銷售代表

招聘人數(shù)：5人

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場推廣與銷售；

（2）與客戶建立良好的合作關(guān)系，拓展市場；

（3）完成銷售任務(wù)，提高公司市場份額。

任職要求：

（1）年齡25-40周歲，男女不限；

（2）大專及以上學(xué)歷，市場營銷、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)；

（3）具備較強(qiáng)的溝通能力和市場拓展能力；

（4）有相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

4、會計(jì)

招聘人數(shù)：2人

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算、報(bào)表編制及分析；

（2）參與公司成本控制、預(yù)算編制等工作；

（3）確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。

任職要求：

（1）年齡25-40周歲，男女不限；

（2）大專及以上學(xué)歷，會計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)；

（3）具備扎實(shí)的會計(jì)理論基礎(chǔ)和實(shí)際操作能力；

（4）有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

薪資待遇

1、生產(chǎn)操作工：綜合工資4000-6000元/月，根據(jù)崗位及個(gè)人能力進(jìn)行調(diào)整；

2、質(zhì)檢員：綜合工資3500-5000元/月，根據(jù)崗位及個(gè)人能力進(jìn)行調(diào)整；

3、銷售代表：綜合工資5000-8000元/月，根據(jù)業(yè)績及個(gè)人能力進(jìn)行調(diào)整；

4、會計(jì)：綜合工資4500-7000元/月，根據(jù)崗位及個(gè)人能力進(jìn)行調(diào)整。

工作時(shí)間及福利

1、工作時(shí)間：實(shí)行八小時(shí)工作制，每周工作五天；

2、福利待遇：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利等；

3、員工培訓(xùn)：公司提供豐富的內(nèi)部培訓(xùn)課程，助力員工成長；

4、企業(yè)文化：公司注重員工關(guān)懷，定期舉辦各類文體活動(dòng)，豐富員工業(yè)余生活。

應(yīng)聘方式

有意者請將個(gè)人簡歷發(fā)送至郵箱：[email protected]，郵件主題請注明“應(yīng)聘崗位+姓名”，公司將盡快安排面試，歡迎廣大求職者踴躍報(bào)名！

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